Je pilote donc je suis

Aider au pilotage d'entreprises d'économie sociale et solidaire

"Je pilote donc je suis" est un guide produit par le CRDLA financement à destination des entrepreneurs et personnes en charge du pilotage financier des entreprises de l'économie sociale et solidaire (ESS). Il s'adresse également à tous les acteurs qui les accompagnent ou les conseillent, notamment dans le cadre du DLA, le dispositif local d'accompagnement.

Cette publication vise à améliorer la conduite de l'activité en aidant les entrepreneurs à construire des indicateurs et outils de pilotage efficients au service du projet d'utilité sociale. Le guide propose ainsi au lecteur de définir ses besoins en pilotage afin d'identifier les indicateurs du sens, économiques et financiers les plus pertinents pour construire son propre système de pilotage.

Ces trois indicateurs permettent d'avoir une vision à 360° sur la conduite de son activité en mettant en place :

• Un pilotage économique : avoir une offre de service adaptée à l'environnement, des ressources et partenaires opérationnels cohérents avec l'ambition et assurant une viabilité.
• Un pilotage financier : avoir les moyens nécessaires au développement de l'activité.
• Un pilotage du sens : un projet qui répond aux besoins et envies de ses bénéficiaires et ses membres, des activités et résultats qui répondent aux impacts sociaux et sociétaux recherchés. 

Après avoir introduit à l'évaluation des besoins et l'identification des indicateurs adaptés, le guide oriente sur la manière de construire et utiliser ces indicateurs avant d'identifier les acteurs d'accompagnement à cette démarche. 

Le guide est composé de nombreux schémas et tableaux permettant au lecteur d'évaluer son profil et ses besoins. Les propos sont illustrés par plusieurs récits de pilotage avec notamment quatre monographies sur des structures ayant mis en place des démarches de pilotage. 

Au sommaire

1. Comment évaluer mes besoins de pilotage et d'implication des parties prenantes ? 
2. Comment identifier les indicateurs et outils à mettre en place dans mon organisation ? 
3. Comment construire et utiliser les indicateurs et outils ? 
4. Par qui et comment me faire aider ?