Changement d’échelle et maximisation de l’impact des entreprises sociales

Réalisée dans le cadre d’une coopération pluriannuelle entre le Programme de développement économique et de création d’emplois locaux (LEED) de l’OCDE et la Direction générale de l’emploi, des affaires sociales et de l’inclusion de la Commission européenne, cette synthèse se compose de quatre grandes parties :

• Définition de l'entreprise sociale et du changement d’échelle dans le contexte des entreprises sociales.
• Comparaison des schémas de changement d’échelle des entreprises sociales et des entreprises conventionnelles, confrontant impact social et maximisation des profits, étudiant les types de biens et services concernés, mais aussi les relations entre les parties prenantes.
• Présentation des stratégies précises de changement d’échelle pour maximiser l’impact des entreprises sociales.
• Mise en lumière des difficultés et réponses politiques pour soutenir le changement d’échelle et la maximisation de l’impact des entreprises sociales.