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La gestion des ressources humaines des structures de l’économie sociale et solidaire (ESS) s’inscrit dans une dynamique de l’emploi importante : l’ESS représente 14 % des emplois privés salariés en France et 222 331 établissements employeurs. Le rôle de l’employeur est clé pour répondre aux besoins…
Ressources humaines
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Les transformations numériques sont des leviers de développement d’innovations sociales. L’économie sociale et solidaire (ESS) ne doit pas seulement se digitaliser mais aussi développer sa capacité d’innovation pour s’adapter aux nouveaux codes et défis de la société.
Numérique