Faire face à l’urgence

Publié le 23 juin 2025 - Mise à jour le 29 juillet 2025

Faire face à une situation de crise nécessite entre autres de bonnes connaissances du cadre juridique et un système de soutien adapté en réponse au stress et à la panique que cela peut générer. Découvrez les dispositifs qui peuvent vous appuyer professionnellement et personnellement.

Dispositifs de droit commun

Procédures collectives (sauvegarde, redressement judiciaire)

En cas de difficultés financières impossibles à surmonter, la sauvegarde ou le redressement judiciaire permettent la poursuite de l'activité économique, le maintien de l'emploi et l’apurement du passif. La sauvegarde intervient avant la cessation de paiement, le redressement intervient dans les 45 jours de la cessation de paiement. Ces procédures sont publiques.

APESA

Porté par le Tribunal de commerce, le dispositif APESA permet à tout chef d’entreprise, artisan ou commerçant, en souffrance psychologique aiguë, de bénéficier d’une prise en charge psychologique, rapide, gratuite, confidentielle à proximité de son domicile, par des psychologues formés à la conduite d'un entretien de crise et aux procédures de traitement des difficultés des entreprises.

Les dispositifs dédiés à l'ESS

Dispositif d’Appui aux Structures de l’ESS en consolidation (DASESS)

Présent en Bretagne et dans les Hauts-de-France, le DASESS est un dispositif porté par France Active qui permet aux associations de surmonter leurs difficultés économiques et financières via un accompagnement et/ou un prêt de trésorerie.

Prev’Asso

Présent en Occitanie, et porté par France Active et le Mouvement Associatif, Prev’asso est un dispositif d’accompagnement d’urgence destiné aux associations employeuses confrontées à des risques de rupture de trésorerie à court terme. Il repose sur un principe d’accueil, un diagnostic flash sous 48h, puis un accompagnement rapproché pour identifier des solutions concrètes, préserver les activités et sauvegarder les emplois.

SOS employeur

Présent dans les Hauts-de-France et opéré par l’Union des employeurs ESS (UDES), l’appui SOS employeur se caractérise par une écoute bénévole de la part de représentants régionaux des syndicats membres de l’UDES, une réponse rapide sous 48h, une dynamique d’employeur à employeur, une qualification des difficultés, une orientation vers les dispositifs existants et des conseils.

Quelle que soit la nature de la difficulté rencontrée, n’attendez surtout pas que la situation se dégrade pour vous faire accompagner !

Un réflexe à avoir : contacter votre CRESS régionale ou le DLA local en cas de doute. Ils sauront vous orienter.

Ressources utiles

Cartographie des financements couverture

Vous rencontrez des difficultés de financement ? Pour vous y retrouver, l’Avise a réalisé une cartographie des offres de financement mobilisables en fonction de vos besoins et du stade de développement de votre structure.

Consulter la cartographie

Couverture du guide Je redresse la barre

Le CRDLA Financement porté par France Active met à disposition des dirigeant.es de structures en difficulté le guide « Je redresse la barre ». Des premiers outils et conseils pour engager une démarche d'évaluation de l'état de santé de votre structure, et pour identifier et résoudre les causes de difficultés.

Faire face à l’urgence

Dispositifs de droit commun

Procédures collectives (sauvegarde, redressement judiciaire)

APESA

Les dispositifs dédiés à l'ESS

Dispositif d’Appui aux Structures de l’ESS en consolidation (DASESS)

Prev’Asso

SOS employeur

Ressources utiles

Thématiques

À voir aussi

Les entreprises de l’ESS, actrices de la transformation écologique

Nos membres et partenaires

Facilitating the SSE and social innovation ecosystems

Developing support programmes

Abonnez-vous à notre newsletter