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Association, SCOP, SCIC, entreprise ESUS, modèle hybride… Quand on se lance, il est d’usage de se poser la question du statut le plus adapté à son projet. Loin de se limiter à une question statutaire, la création de son “schéma de gouvernance” invite à se questionner sur son projet.
Gouvernance et statuts
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La gouvernance partagée repose sur la volonté de privilégier les relations de coopération au sein de l’organisation et le souhait de développer l’autonomie des membres. Pour les organisations qui s’inscrivent sur ce chemin, les principes de participation, de collaboration et de transparence ne…
Gouvernance et statuts
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Découvrez quelques outils pour vous aider à mettre en place des réunions participatives, favoriser l'intelligence collective ou encore prendre des décisions démocratiques.
Gouvernance et statuts
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Raison d'être, manifeste, charte ou règlement intérieur, autant de moyens à disposition pour poser et interroger le projet commun d'une organisation.
Gouvernance et statuts
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Le paysage français de la santé est dense et complexe. Comment se retrouver au sein de cet écosystème ? Qui pilote et applique les politiques publiques de santé ? À qui faire appel pour obtenir des aides financières ou bénéficier d’un accompagnement ? Tour d’horizon.
Santé